まずは与える


@赤が白によく映える。下から眺めるだけ。上る勇気はない。

皆さまこんばんは、ゆりです。
Give and Take なんて言葉がありますが、仕事においてはまず「Give・与える」を優先して動く。
何かもらえるから、仕事をするのではなくて、まず相手に(会社に)対して自分が何ができるのか?
相手は何に困っているのか? どうして欲しいのか? 何を望んでいるのか?
をしっかり見て行動し、先読みをして、提供(Give)する。
それを繰り返すことで、目には見えない信頼が得られる(Take)のだと思います。
結局【信頼】が厚ければ、仕事は必然的に集まってくるのだ思います。

損をしたくないから、先にとり分をきちんとわかってから、それに見合った行動を起こすやり方だと、
その人しか出来ない仕事でない限り、仕事はそこには集まらなくなってくるような気がします。
いわゆる仕事が出来る!と言われている方々の仕事との向き合い方をみていると、
「決断と行動」が誰よりも早く、「誰よりも気配りができる」そして「まず自ら動く」を
実践されているなと感じます。

皆さんはどうですか?
「誰かの役に立つ」を心掛けて、率先して行動してみませんか?

本日もお読みいただき有難うございます。

今週も~元気に生き抜いていこう♪

ゆりでした。

株式会社plustは、PURSUIT OF LOVEを通じ【飼い主様とワンちゃんが楽しく暮らす】お手伝いをさせて頂いています。いつも有難うございます。

 

 

 

 

関連記事

  1. 変わりたい。。。

  2. resumeのススメ

  3. 思い込みをなくす

  4. 感謝

  5. え?!それ間違ってるかも

  6. 独り占めしなくていいよ

  7. やってきた結果は、自分の周りを見ればわかる

  8. 【番外編】108の鐘の音